回答者別の社員クチコミ
NTTビジネスソリューションズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 240万円 16万円 2万円 1万円 0万円
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- トップダウン経営。有休は100％取得できる。1年に2回社内試験がある。改善活動が盛ん...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 給与制度： 交通費半年間を先払いしてあとからその分を支払ってくれる。 評価制度： ...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 入社を決めた理由： 派遣社員時代に登用の打診があり入社した経緯がある。 「入社理由...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 働きがい： 最先端の情報端末が触れるのでＩＴ機器に興味のある人には良いところだと思う...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 産休・育児休暇制度があるので子育て世代は活用ができると思う。...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- シフト勤務のコールセンターのため、人員が不足されている場合は出社を要求される。...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 3年の期間満了を迎えたため退職しました。...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 強み： 自社ブランドは大きい。ユーザーや周りからよく見られる。 弱み： 中の人は大...
NTTビジネスソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 カスタマサクセス、テクニカルサポート、役割なし、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、NTTビジネスソリューションズ
- 営業と設備の分離が現在もあるようであればそれらも合体してほしい。 本当の多能工はそれ...
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