回答者別の社員クチコミ
全日本空輸株式会社（ANA）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 客室乗務職 | 5～10年 | 退社済み(2020年以降) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 基本的に面識のない人と乗務するため、ある程度の柔軟性が必要。ただ、常に上司と共に仕事...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 給与制度： 賞与は前年度の業績次第。 満額だと給与2ヶ月分が年に2回ある。 評価制...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 働きがい： 様々な場所に行けて、様々な人と仕事ができるので刺激はある。 成長・キャ...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 育休制度などがしっかりとあり、5割勤務などを子供が大きくなっても選択できるため、子育...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 有給は口頭で申告などは不要なので、非常に取りやすく、リフレッシュ休暇などもあるので、...
全日本空輸（ANA）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 客室乗務職、在籍5～10年、退社済み(2020年以降)、中途入社、女性、全日本空輸（ANA）
- 国内、国際を飛び、また夜勤や早朝勤務もあるので、フルタイムで働くと体力的にきつい部分...
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