回答者別の社員クチコミ
日研トータルソーシング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 製造エンジニア | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 320万円 -- -- -- --
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 基本的に横のつながりはほとんどなかった。基本的には自分の営業担当と連絡を交わすぐらい...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 給与制度： 給与は毎月支給。賞与は7月、12月でスタートはそれぞれひと月分。3月にも...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 入社を決めた理由： コロナ期間だったこともあり、無期雇用派遣であれば業界を選べて融通...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 入社したらまず研修がありそこではイメージや予想より多い印象だった。ただ続けていくのは...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 派遣先によると思うが、よっぽどなところではない限り休みは確保されていると思う。残業時...
日研トータルソーシングの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 製造エンジニア、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日研トータルソーシング
- 強み： 入社の敷居が低いので人は確保しやすい 弱み： 人が辞めやすい...
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