回答者別の社員クチコミ
株式会社日立ソリューションズ東日本
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ソリューション部門、システムエンジニア、主任 | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
日立ソリューションズ東日本の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ソリューション部門、システムエンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立ソリューションズ東日本
- グループの特徴を色濃く受け、多くの社員がプロパーから継続して勤めている。 グループ会...
日立ソリューションズ東日本の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ソリューション部門、システムエンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立ソリューションズ東日本
- SIer企業として特に女性の働きやすさを感じたことはない。良くもなく、悪くもなく、特...
日立ソリューションズ東日本の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ソリューション部門、システムエンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立ソリューションズ東日本
- 多くの社員がワーク・ライフバランスに理解を示しており、雰囲気は良い。 業務としてどう...
日立ソリューションズ東日本の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ソリューション部門、システムエンジニア、主任、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日立ソリューションズ東日本
- グループの下請けが多く、新しい業務や最新技術の取り入れは中々チャンスがない。 チャン...
-
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エンジニア、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)
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