回答者別の社員クチコミ
パーソルビジネスプロセスデザイン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| デジタルセールス事業部、営業、プロジェクトリーダー | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 デジタルセールス事業部、営業、プロジェクトリーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 給与制度： 2025年にグループ会社再編に伴う合併、社名変更による影響から、給与制度...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 デジタルセールス事業部、営業、プロジェクトリーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 働きがい： 業務委託や派遣という形で、自社の正社員として相応の待遇を得ながら様々なク...
パーソルビジネスプロセスデザインの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 デジタルセールス事業部、営業、プロジェクトリーダー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、パーソルビジネスプロセスデザイン
- 基本的に業務委託によるアウトソーシングや人材派遣がメイン事業となるので、配属先のプロ...
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