回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| シニアアナリスト | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
5.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 -- -- -- --
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- Think Straight Talk straight を掲げている通り、役職にと...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 給与制度： 基本給は良い。賞与が少なめ。 年によるが昨今は多い人でも1.2か月分ぐら...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 入社を決めた理由： 若いうちに成長できる環境があるから いろんなバックグラウンドを持...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 働きがい： 限られた時間で価値を創出することにタフになれる点が働きがいとかんじる...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 産休や結婚休暇、フレックスなど制度が充実しているため非常は働きやす環境が揃っているの...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 残業はほぼない。（10時間ほど） よってアフター6をかなり充実させることができるので...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 強み： グローバルにナレッジが共有されている それらをクライアントの発展のために有効...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 シニアアナリスト、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、アクセンチュア
- 賞与をもう少し増やしてもらえると、社員の士気が高まって非常に良い効果をもたらすと思い...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
アクセンチュアへの就職・転職を検討されている方が、アクセンチュアの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（シニアアナリスト、新卒入社、女性、現職（回答時）、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
