回答者別の社員クチコミ
株式会社NTTデータ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE、チームリーダー、課長代理 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTデータの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 組織体制はしっかりしていて、リソース不足の問題は他のSIerに比べればすくない。 ...
NTTデータの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 評価制度： 課長代理くらいまでは、年功序列の傾向は残っている。 直近では変わってきて...
NTTデータの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 入社を決めた理由： あまりやりたい事を具体化していなかったので、入社してから業界など...
NTTデータの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 働きがい： ミッションクリティカルで大規模なシステムを担っている事が多く、社会インフ...
NTTデータの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 組合が強く、残業管理はとても厳しいのでワークライフバランスは保たれると思う。...
NTTデータの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、チームリーダー、課長代理、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、NTTデータ
- 役員も社員も潰れるとは思っていないので、会社利益優先の提案が多く、運用費が下がるなど...
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