回答者別の社員クチコミ
株式会社リコー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 社長直轄組織、企画、メンバー | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
40 %
［評価点について］
リコーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- ガツガツしてない。いい意味で、優しい人とか穏やかな人が多い。逆に尖った人材は少ない。...
リコーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 給与制度： よい。ハードワークしなくても、それなりにお金をもらえる 評価制度： 2...
リコーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 入社を決めた理由： 女性が活躍されてる実績、社風、大学での学びも活かせそう、 「入...
リコーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 働きがい： やりたければ挑戦できて、やりがいも作れる 成長・キャリア開発： 自分か...
リコーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 働きやすい。子どもが理由などで辞める人がいない...
リコーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 取りやすい。ものをイジる人は難しい人もいるが、社内でリモートワークは完全に定着してい...
リコーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 上司ガチャ。なぜこの人が！？と言う人が室長クラスでもいて驚く。そうゆう人は少ないのか...
リコーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 強み： 働きやすい 弱み： 営業利益率が低い。PBR1を切る 事業展望： 働く場...
リコーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 社長直轄組織、企画、メンバー、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、女性、リコー
- 新規事業が生み出せない体質を変えたい。挑戦するメリット＜挑戦しないメリット を感じる...
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