社員クチコミ（635件）
TOYO TIRE株式会社
- 組織体制・企業文化（102件）
- 入社理由と入社後ギャップ（84件）
- 働きがい・成長（98件）
- 女性の働きやすさ（70件）
- ワーク・ライフ・バランス（99件）
- 退職検討理由（70件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（71件）
- 経営者への提言（41件）
- 年収・給与（101件）
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 10年以上前 5.0
- 働きがい： 意見が自由に提議できる環境。 非常に優秀な方もいる。その分野では同業他社...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 研究開発、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 入社を決めた理由： タイヤの需要は常に微増傾向にあるため、業界的には比較的安定してい...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、TOYO TIRE 2.0
- 強み： 利益率の高さ、大型タイヤでの認知度の高さ 弱み： 利益のほとんどがアメリカ頼...
- 回答者 材料開発部、研究開発、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.8
- 入社を決めた理由： 国内４番手でありながらニッチな商品を多く出しており、技術力が高い...
- 回答者 研究開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 3.1
- 働きがい： 比較的若いうちから、大きな仕事を任せてもらえるため、やりがいは大きいと思...
- 回答者 研究開発、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 3.1
- 有給休暇は申請すれば特に理由を問われることなく、非常にとりやすい環境だと思う。消化率...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.5
- 縦割り構造の組織体制のため、事業間 (タイヤ事業⇄ダイバーテック事業)の交流は皆無と...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 曲がりなりにも一部上場企業としてか、比較的入社年数の浅い段階からも、大規模なプロジェ...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 事業展望： 北米からの収益に大きく依存しており、安定性には欠けると感じる。技術開発力...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 制度面では、在宅勤務が半日単位で行えるなど、比較的柔軟性の高い勤務形態をとることが可...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 入社を決めた理由： 学生時代の専攻内容に近く、主要拠点が関西の都市部から離れていない...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 各個人に比較的裁量は与えられているように感じる。逆に、声の大きい、イニシアチブを強く...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 成長・キャリア開発： 若手の内から、比較的大きな仕事を任せてもらえることが多い。ただ...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 3.6
- コロナ禍で、残業0方針が続いているが、部署によっては残業が認められつつある。 忙しく...
- 回答者 研究開発、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 3.6
- 過去に不祥事を何度か起こしているため、上層部のコンプライアンス意識は非常に高いように...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 10年以上前 5.0
- やりたいことをやる為。 私はやりたいことを追いかける為に退職しました。 今は中小企業...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 強み： 北米でのタイヤ販売で収益の大部分をまかなっている。大口径のタイヤが好調である...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 入社を決めた理由： モータースポーツが好きで、ここに関われると思い入社を決意した。 ...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 産休等は取りやすく、その後復帰される女性社員がほとんどである。ただ、最近は増えつつあ...
- 回答者 研究開発、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 強み： 北米のタイヤ需要と販売仕向けの分配がマッチして高い利益率を生み出している。 ...
- 回答者 研究開発、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.6
- 有休やフレックス勤務の申請し易いと思います。私の部署は業務量の影響か有休取得率は低い...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、TOYO TIRE 2.0
- 2015年に免振ゴムのデータ改ざんという不祥事があり、その事件を受けてコンプライアン...
- 回答者 材料開発部、研究開発、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.8
- 残業時間がパソコンで管理されるためサービス残業になることはありません。また、有給もパ...
- 回答者 材料開発部、研究開発、一般職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、TOYO TIRE 2.8
- 忙しい部署へは出産後戻れない傾向にあります。バリバリ働きたい女性にとっては出産により...
- 回答者 研究開発、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、TOYO TIRE 10年以上前 2.8
- 面倒見がよい。良くも悪くも古い会社。アットホームで面倒見が非常に良い。人に関しては嫌...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
TOYO TIREの社員・元社員のクチコミ情報。就職・転職を検討されている方が、TOYO TIREの「すべての社員クチコミ」を把握するための参考情報としてクチコミを掲載。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。