社員クチコミ（840件）
ジョーンズ ラング ラサール株式会社
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- 回答者 管理・企画・事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジョーンズ ラング ラサール 2.3
- 全社的に、人材を大切にし、育てるような文化があまり見られないと思いました。ただ、直属の上司によっては、成長できるチャンスもある...
- 回答者 管理・企画・事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ジョーンズ ラング ラサール 2.3
- 産休・育休は制度も整い、とりやすい環境にあると思います。男性の育休取得についても推進しています。また、在宅勤務の制度もあるため...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 強み：全世界で幅広く事業を展開していること。 弱み：平均勤続年数が非常に短いです。なのできちんとノウハウのようなものを蓄積でき...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 個人主義なのかチームワークか取りづらく人間関係もあまり良くなかったためです。...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 部署やチームによりけりだと思います。うまく調整して早く帰ってる方もいれば終電間際が日常茶飯事の方もいました。（特に営業に多いか...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 働きがい： 評価の仕方が不明すぎます。もしかしたら自分のことをよく知らないくらい上層部の人たちが勝手に評価しているのでは？と思...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 入社を決めた理由：大手だったので。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：外資なのでいろいろとシビアです。本当によく組...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- チームによっては労働環境がブラック化していると思うのでそういう部分の改善も必要だと思います。安易な中途採用ばかりに頼っていない...
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- うまく調整すれば時短の日を作れたりするし産休、育休も取得できるようです。男性よりも女...
- 回答者 管理、事務、スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ジョーンズ ラング ラサール 10年以上前 3.9
- 強み：業界大手 弱み：報酬制度 事業展望：今後も期待できる...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理、事務、スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ジョーンズ ラング ラサール 10年以上前 3.9
- グローバル企業の割に、日本法人はドメスティックな政治がある...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 管理、事務、スペシャリスト、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ジョーンズ ラング ラサール 10年以上前 3.9
- 上司の退職で配置転換を求められた...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョーンズ ラング ラサール 2.6
- 自由な文化があると思います。反面、教育のようなものはあまりなく放任主義といった印象で...
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