社員クチコミ（2708件）
フィリップ モリス ジャパン合同会社
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- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 2.9
- 自由で個人主義の社風であるが将来に対する不安からか一人ひとりの社員がネガティブで卑屈...
- 回答者 TSM、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- トップダウン 最近営業部門のトップが変わったが、現場が期待しているような具体的な変化...
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- 回答者 TSM、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.6
- 入社を決めた理由： 自分が普段から愛用している製品を取り扱っていた事が入社の決め手と...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.1
- 働きがい： 給料がたかく、休みも比較的自由にとることができる。 盆や年末年始なども長...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.1
- 強み：数字を追う営業ではあるものの、アイデア次第では売り上げがのばしていける 弱み：...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.1
- 外国人の社長なので、日本人むけではない提案などがあった。 トップダウンなので、現場(...
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- 回答者 TSM、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由： 価格が決まっているものの営業だから、提案力が生かせると思った。 ...
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- 回答者 TSM、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 営業は直行直帰で数字がよければうるさく言われることはない。数字が悪いとうるさい。休み...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 会社は一流であり、潰れる事は無い。 仕事も楽であり、給与も悪くない。 しかし扱ってい...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 働きがい： 三段階評価であり、その評価が絶対である。 一見公正なシステムに見えるが、...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 入社を決めた理由： 世界的企業であり、また給料が高かった為。 「入社理由の妥当性」と...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 直行直帰の為、調整は非常に楽。 有給もかなり取りやすい。 自宅での事務処理もあるが、...
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- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.8
- ライフワークバランスを重視してそこそこその給料をもらうのにはとても良い会社。 仕事内...
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- 回答者 TSM、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.8
- 強み：商品ラインナップは他社に負けないブランド力を持っている。 弱み：ひろがりのない...
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- 回答者 TSM、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.6
- 働きがい： やりがいは一流のブランドを扱っているという事でプライドを持って営業活動が...
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- 回答者 TSM、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.6
- 外資系ではあるが、現場は風通しが悪く昇進・昇格に伴う評価は上司の好き嫌いでほぼ決まる...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 働きがい： 評価制度は80％は上司の好き嫌いによる。一応実績の数字は評価対象になるが...
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- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.3
- 働きがい： 顧客の立場になって仕事ができることは大きなやりがいを感じます。商談先は、...
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- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.3
- たばこ業界の今後の先行きに不安を感じている点。社長によって方針が変わる点。たばこ市場...
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- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2010年より前)、中途入社、女性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 3.1
- 営業経験を活かし、キャリアアップをして、自分の好きなことをしたいと感じた。...
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- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 2.9
- 強み：ネームバリュー・ブランド力 弱み：将来性のなさ 事業展望：紙タバコ事業から撤退...
- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 2.9
- 将来性がない。人にもよると思われるが仕事に面白みを感じられない。仕事内容がマンネリ化...
- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 2.9
- 男性社会であると思われる。女性は珍しいのでエリアによっては大切にしてもらえるのではな...
- 回答者 TSM、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 2.9
- 働きがい： 好き嫌い人事があるように感じた。上司に嫌われると評価を受けにくくなる。 ...
- 回答者 TSM、在籍5～10年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、フィリップ モリス ジャパン合同会社 10年以上前 2.4
- 本社なら良いが、現場は女性がやる仕事では無い。 その為、統計的に女性は長続きしない。...
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