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日本生命保険相互会社
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- 回答者 総合・複数部門を経験、総合職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、日本生命保険相互会社 3.1
- 入社を決めた理由: 日系金融機関としての規模や業務の広さ。 →妥当性についてはその通...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 3.9
- 毎月新規で契約を取るのが難しい。 成績も張り出されるので周りと比べてしまい精神的に参...
- 回答者 代理店営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 10年以上前 4.4
- 入社を決めた理由: 代理店営業を学びたいと感じたから。個人営業ではないところに魅力を...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.9
- 強み: 新人教育はわりとしっかりしていると思います。少しでもわからないことがあればと...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.9
- 最初(研修期間3ヶ月)は辛いこともありましたが、何とか入社できました。あくまでお客様...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 3.6
- 顧客対応中心のため顧客の都合に合わせた柔軟な働き方が求められます。そのため定時勤務が...
日本生命保険相互会社経験者のキャリア事例・年収推移を見る(3人)
- 回答者 営業、上営副、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 1.9
- 入社を決めた理由: 福利厚生が良い。 有給の取りやすさや3歳未満は保育料補助等あり、...
- 回答者 契約部、事務、非役、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.9
- 働きがい: 社内研修制度や、試験などは豊富で、有益な研修も会社負担でうけることができ...
- 回答者 IT、総合職、課長補佐、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 3.1
- 強み: 資産。上手く使えられればだが、リーテイルの営業職員ネットワーク。人も、ベース...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.3
- 間接営業ではあるが、ボーナス部分は数字成績での評価となる。代理店に販売してもらった数...
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.3
- 代理店部門で契約を取り扱う際には紙書類での申し込み用紙を準備する必要があり、アナログ...
- 回答者 エリア業務職、在籍3年未満、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.6
- 働きがい: 感じ方にも個人差があると思いますが、私は働きがいは全く感じません。 なん...
- 回答者 エリア総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.1
- 入社を決めた理由: ・ネームバリュー ・選考の中での職員の人柄 ・エリア勤務でも家賃...
- 回答者 法人職域FC、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 2.9
- 入社を決めた理由: 転勤したくなかったこと 一番早く内定が出たこと 当該職種は4年目...
- 回答者 総合職、在籍3~5年、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.1
- 配属される所属や上司によって休暇の取得しやすさは異なります。良い所属・上司にあたれば...
- 回答者 エリア業務職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.8
- 入社を決めた理由: 家庭事情によりそれなりの会社規模のところでないと家庭と仕事を両立...
- 回答者 エリア業務職、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.8
- お役所日の丸体質があるように感じる。年功序列制度を徐々に廃止し実力主義と歌うが、結局...
- 回答者 支社、営業、営業部長、在籍15~20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本生命保険相互会社 3.1
- とにかく営業部長になると数字に追われる。 支社の業績は営業部の業績と連動しており、 ...
- 回答者 営業、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 3.3
- ある程度頑張れば達成できる数字ではあるが、1年間の成績次第では正社員であるものの解雇...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.4
- お客様をお金として見てる感じが嫌だった。コロナ禍で新規開拓は難しいのに、開拓しろとい...
- 回答者 支払、業務職、非役、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 3.4
- 部署により違いはあると思うが、ワークライフバランスと言う点では、調整しづらいと感じて...
- 回答者 営業、法人職域FC、在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 3.6
- 有給は使えますが使いにくい時がほぼです。 とゆうか、物理的に使えない。(アポを入れろ...
- 回答者 法職FC、在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、日本生命保険相互会社 4.3
- 働きがい: 法職FCの頃はやりがいも面白さもほとんど感じられず、とにかくインセンと部...
- 回答者 運用、正社員、課長補佐、在籍3~5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、日本生命保険相互会社 2.9
- 閉鎖的な縦社会であり、上の指示に従うという意識の強い人が多い。多少理不尽な要求や、的...
- 回答者 営業部、保険外交員、一般職員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、日本生命保険相互会社 2.6
- 入社を決めた理由: 上司が家族の昔の同僚でイベントがあるからサクラでいいから来てと言...
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