社員クチコミ（3991件）
株式会社ローソン
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- 回答者 販売、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン 2.1
- 働きがい： パートやアルバイトの人たちと一緒に働くためコミュニケーション能力が必要になってくる。 また、接客業でお客様と接する...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、小売、スーパーバイザー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソン 2.8
- 現場の人間との人間関係が大変。基本どんな案件であろうとSVが窓口になるのでサンドバッグ状態。また、上の本部からの対応はまちまち...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ローソン 3.4
- 入社を決めた理由： 将来的にやりたい職種があるため 挑戦できる環境 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 将来的にや...
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン 3.6
- 働きがい： 店舗勤務は店舗運営を全て担えるので働きがいを感じる機会はあると思います。 営業職で店舗に提案したことで店舗の行動や...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スーパーバイザー、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソン 3.3
- 部署によるところが大きいが、営業職（スーパーバイザー）はマンパワーで業務を遂行しなければ、とてもじゃないが終わる業務量ではない...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 小売り、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン 2.4
- 自身の成長を感じられなかったため。経営について勉強できると思い入社するも人手不足と人件費を抑えるため店社員はシフトにフルで入ら...
- 回答者 営業、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、ローソン 3.5
- 店社員時代は3-5人の社員と共に店舗運営を行う。社員間で調整可能なことからわりかし希望通りの休みを取得することができる。 もち...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SV、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ローソン 2.4
- 年末年始のおせちや年越しそば、土用の丑の鰻、その他諸々の季節ものの商品であったり、父の日や母の日、車中見舞いなどを強制ではない...
- 回答者 店舗運営支援部、販売、一般、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン 3.4
- 入社を決めた理由： もともとFCのローソンで働いており、その際に接することの多かったので本部の仕事にとても興味を持っていた。S...
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン 2.1
- まず、コンビニ店舗は無人化にシフトする必要があるのではないか。コンビニはどの店舗もアルバイト不足で店長やオーナーが働き詰めな印...
- 回答者 営業部、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、男性、ローソン 2.1
- 強み： エンターテイメントは競合に先んじている部分はあると思います。 弱み： 商品力、組織力、店舗のレベルと立地、日販、サービ...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、小売•サービス・SV、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ローソン 4.1
- もっと年収を上げたい。 付与されてる休日が曜日固定されてるものでは、ないため会社都合で土日祝に出勤しても休日手当がつかず、土曜...
- 回答者 営業部、小売•サービス・SV、一般職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ローソン 4.1
- 入社を決めた理由： 平均給与が妥協点だったことと、今はわかりませんが私が新卒入社の際は、SV試験を3年後に受けれるように育成サ...
- 回答者 MD、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、ローソン 3.0
- 強み： デザート、エンタメ。 得意な分野はテレビをうまく使ったり、話題作りも上手いし、デザートは競合を引き離し、ローソンがNo...
- 回答者 店長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン 3.3
- 働きがい： 店長になると、店舗に関する責任をすべて任されます。自分で考えた売り場や発注した商品が狙い通り売れていったり、手塩に...
- 回答者 SV、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン 3.0
- 調整しやすいとは言えない。店舗が24時間365日営業なので、店舗からいつ何時でも連絡が来る可能性がある。帰宅してからでも土日で...
- 回答者 総合職、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン 3.3
- 入社を決めた理由： 社会的インパクトが大きい仕事がしたいとおもっており、全国展開している生活に密着している同社に興味を持ったこ...
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ローソン 2.4
- 強み： インフラの一部として認識されているコンビニ業界なので簡単に倒産したりするリスクは少ない。 また大きい会社のためコンプラ...
- 回答者 SV、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、ローソン 2.8
- 働きがい： 実績のある人は評価される。古い考えを捨てられないオーナー相手の店舗ばかりだと実績が出ず、肩身の狭い思いをする傾向が...
- 回答者 営業本部、営業、スーパーバイザー、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、ローソン 3.5
- 働きがい： 上司によって大きく変わると思う。やる気のある上司のもとでは非常に働きがいを感じるが、会社の規模が大きい分、さまざま...
- 回答者 スーパーバイザー、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ローソン 2.3
- 強み： 全国に広がった加盟店、それを支える物流網と、最先端のシステム。pontaカードのビッグデータを活用できることも非常に強...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SV、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、ローソン 2.6
- 成長していると感じないから。 毎週会社から言われる事を、店舗に伝え、行動するのみ。売り上げを上げるためにどうするのか話し合うこ...
ローソンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本部社員、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ローソン 3.3
- 全国展開のため急に縁もゆかりも無い地方に配属されることもあります。更に一度地方に配属されるとその地方から他の地方に異動すること...
- 回答者 運営部、スーパーバイザー、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、ローソン 2.0
- 営業開発商品の3本部とそこをサポートするべきコーポレート部門で成り立つ組織。社員数の割に組織の数が多い印象。企業文化としてはま...
- 回答者 営業部、販売スタッフ、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、ローソン 2.9
- 入社を決めた理由： ・産休育休などの福利厚生が充実しており、女性でも働きやすそうだと思ったため ・将来的に商品企画に携わりたか...
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