NTTドコモソリューションズ株式会社(旧:エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社) 「一つの会社ではあるが事業本部毎に文化が違う。いくつかの会社が統合されているためなのか、会社が一体とな...」

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社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
社内SE 20年以上 現職(回答時) 新卒入社 男性

NTTドコモソリューションズ(旧:エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

合併・分社前のドコモ・システムズへの回答

回答日

回答者 社内SE、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、NTTドコモソリューションズ(旧:エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社) 3.3
一つの会社ではあるが事業本部毎に文化が違う。いくつかの会社が統合されているためなのか...
合併・分社前のドコモ・システムズへの回答
回答者による総合評価

3.3

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
5.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

100 %

評価点について

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BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)の就職・転職リサーチ 「BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー)」の組織体制・企業文化

回答日

回答者電機、設計、一般社員、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、BREXA Technology(旧:株式会社アウトソーシングテクノロジー) 2.4
派遣/委託で客先で仕事をするが、自分単独行動がほとんど。営業のフォローは問題発生....  続きを見る >>

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資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他