株式会社フォーバル 「年収事例:新卒入社1年目年収250万円。月収20万円。賞与はなし。 給与制度の特徴:残業手当や賞与、...」

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年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
一般 3年未満 退社済み(2015年より前) 新卒入社 女性

フォーバルの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 一般、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、フォーバル 10年以上前 2.1
年収事例:新卒入社1年目年収250万円。月収20万円。賞与はなし。 給与制度の特徴...

※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。

回答者による総合評価

2.1

回答日:

待遇面の満足度
1.0
風通しの良さ
4.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
1.0
残業時間(月間)

60 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

フォーバルへの就職・転職を検討されている方が、フォーバルの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(一般、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、女性、フォーバル)「年収事例:新卒入社1年目年収250万円。月収20万円。賞与はなし。 給与制度の特徴:残業手当や賞与、...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 「日本ヒューレット・パッカード合同会社」の年収・給与制度

回答日

回答者プロジェクトマネージャー、在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 3.9
給与制度: 競合会社に合わせていると会社は伝えているが、他の外資系の競合企業より....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他