社員クチコミ
働きがい・成長
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理者 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
TMJ（コールセンター）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のテレマーケティングジャパンへの回答
回答日
- 回答者 管理者、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、TMJ（コールセンター） 10年以上前 3.7
- 働きがい： 人の成長、それに伴う売上。契約社員の頃は時給制だが正社員雇用に向けてのモ...
※このクチコミは10年以上前前について回答されたものです。
※合併・分社前のテレマーケティングジャパンへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.7
回答日:
- 待遇面の満足度
- --
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- --
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
TMJ（コールセンター）への就職・転職を検討されている方が、TMJ（コールセンター）の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（管理者、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、TMJ（コールセンター））「働きがい： 人の成長、それに伴う売上。契約社員の頃は時給制だが正社員雇用に向けてのモチベーションが保...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。