回答者別の社員クチコミ
パナソニック株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 貿易 | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
パナソニックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 松下幸之助の確固たる経営理念が確立されており、社員に徹底されている。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 年収事例：新卒入社8年目、30歳、年収600万円～700万円。 給与制度の特徴：仕...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 入社を決めた理由：貿易関係の仕事をしてみたかったから。 「入社理由の妥当性」と「認...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 働きがい： もちろん、トップダウンもあったが、大企業にしてはボトムアップの社風だった...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 早い段階でフレックスタイム制が導入され、また出産・育児休暇等も充実しており、大変働き...
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パナソニックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 残業はメリハリがついており、休日出勤もよほどのことがない限りなく、有給も会社から取得...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 母親の介護のため、退職せざるを得なかった。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 強み：事業領域が広く、引き出しが多い。 弱み：薄型テレビの過剰投資に代表されるトッ...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 貿易、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 社員の意識は高いので、経営判断さえ誤らなければまだまだ発展できると思う。...
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