回答者別の社員クチコミ
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SE | 10～15年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 合併から2年、TCS（インド？グローバル？）の組織体制や企業文化にあわせるとして、組...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 年収事例： 業界TOP25%水準をベンチマークしているため、そこそこ年収はいいです。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 入社を決めた理由： 合併前の会社へ入社した為、自身のことでないが、最近の新入社員は、...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 働きがい： 困難の中を切り開くことにやりがいを感じられる人は、就業意欲は高まります。...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- くるみん認定企業でもありますし、制度含めて働きやすい環境は整ってます。 育児休業を取...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 特に何も制度がない中で、全社平均有給取得率が70%を超えるのは、すごいと思います。 ...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 良く聞く退職理由 １．インド人とこれ以上一緒にやっていけない。 ２．インドの仕事のや...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- 強み：日本企業のグローバル化を支援できます。 弱み：特にこれといったサービスは持っ...
日本タタ・コンサルタンシー・サービシズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 SE、在籍10～15年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本タタ・コンサルタンシー・サービシズ
- もう少し日本のことを理解しましょう。 トヨタが世界で売れるのには理由があります。グロ...
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