回答者別の社員クチコミ
日本製紙株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術系総合職 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
5 %
［評価点について］
日本製紙の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製紙
- ◆体育会系 ◆保守的（企業としての歴史があるため、良くも悪くも昔ながらの慣習を守り続...
日本製紙の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製紙
- 入社を決めた理由： ◆先進国と発展途上国の紙消費量の違いから、紙は教育と経済の発展に...
日本製紙の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製紙
- 働きがい： 【仕事のやりがい等について】 生産技術・管理業務に携わっていたため、工程...
日本製紙の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術系総合職、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本製紙
- 工場勤務の場合、部署によって異なる。事務系で言えば、経理・人事部門等は残業が多い印象...
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