回答者別の社員クチコミ
日本ヒューレット・パッカード合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ITコンサルタント | 10～15年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 当時は、西海岸企業の企業風土がありOpenDoorポリシーなど比較的開かれた企業風土...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 年収事例： 900万 給与制度の特徴： ワールドワイドの業績にともないPS（プロフィ...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 入社を決めた理由： 企業風土と大規模になっても、起業当時のペンチャー正式を失っていな...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 働きがい： 社員は比較的温和な方が多く、それぞれ自主性をもって仕事に従事している。お...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 男女の区別なく、同様な仕事をこなしている。特に女性だからと言って差別化要因はない。む...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 休日申請すればきちんと年休は取得できる。また夏季休暇などが別枠で提供される。...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 当初の創業正式から利益拡大路線にシフトチェンジし、利益オペレーションが最優先され評価...
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日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 強み： コアな技術を有していること（プリンタなど） 弱み： 企業の弱みではありませ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本ヒューレット・パッカード合同会社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ITコンサルタント、在籍10～15年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、日本ヒューレット・パッカード合同会社 10年以上前
- 当時から日本では知名度はそれほどありませんでしたが、最近プレゼンスが落ちた気がします...
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