回答者別の社員クチコミ
全国労働者共済生活協同組合連合会
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
損害調査 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
[評価点について]
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 損害調査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 労働組合の会社だと謳っているが損害調査部の組織内ではそのような意識は低い。...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 損害調査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 年収事例: 入ってから数年で退職だったので詳しくはわかないが30台半ばで家族持ちだと...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 損害調査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 入社を決めた理由: 前職とほぼ同業種の仕事をしていたので入社いたしました。 「入社...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 損害調査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- まず一番の理由としては人間関係のよくない事務所で仕事をした事である。 組織が大きいの...
全国労働者共済生活協同組合連合会の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 損害調査、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、全国労働者共済生活協同組合連合会
- 弱み: 正直強みはないと思う営業に関しても損保のように代理店はなく企業の労働組合づた...
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