回答者別の社員クチコミ
ジョンソン・エンド・ジョンソン株式会社（J&J）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
100 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 自由な社風。個人の裁量が認められている。結果主義のようなイメージもあるが、人を育てる...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 年収事例： 頑張れば２０代から1000万は超えますが3年生存率は５０％。 給与制度...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 入社を決めた理由： 高い給料を得たかったため。 「入社理由の妥当性」と「認識してお...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 働きがい： 顧客志向 組織一体感 裁量、結果責任 インセンティブプラン 人事評価は...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 女性の働き方に理解があり、会社、上司がバックアップしている。...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 個人の裁量で調整可能。...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- やりたい職種でない異動命令があったため。大手のため一人一人の希望を叶えていたら人事と...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 強み：資金力、研究開発力 弱み：アメリカが本社。日本は支社。メーカーというより商社...
ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、ジョンソン・エンド・ジョンソン（J&J）
- 新しい事業、買収を定期的に行い、新たなマーケットを継続的に開拓し続けること。（そうし...
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