回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 | 
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 | 
- 回答者による総合評価
- 
            3.3 回答日: 
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
- 
                20 h 
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
- 
                95 % 
[評価点について]
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東芝
- 全体としてはややコンサバで年功序列の古い体制だが、社員は非常に優秀で穏やか、かつ他の...
東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東芝
- 新卒入社後、OJT型で様々なプロジェクトに参加し上司の仕事の仕方を見ながら少しづつ学...
東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東芝
- 幹部はほとんど男性で、女性活躍推進が進んでいるのかは今後10年経ってみないと判断しか...
東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東芝
- 有給などは非常に取りやすかったですし、上司からも残業をせず帰るよう言われていました。...
東芝の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、東芝
- 先の不適切会計により、内部の事業改変が大々的に行われ、希望していた事業が事業ごと頓挫...
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