回答者別の社員クチコミ
株式会社ワークスアプリケーションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| システム開発・保守 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 60万円 -- -- --
ワークスアプリケーションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 システム開発・保守、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ
- この会社の目標の一つが「社員の成長」とのことで、まさにその通りの社風です。 一方、そ...
ワークスアプリケーションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 システム開発・保守、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ
- 給与面は非常に良かった。 制度上は同じ役職内でも昇給があるようですが、実際は昇給があ...
ワークスアプリケーションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 システム開発・保守、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ
- 働きがい： 社員同士がお互いを評価する制度ですが、最終的な評価決定についてはその部署...
ワークスアプリケーションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 システム開発・保守、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ
- 深夜残業しないよう周知されていますが、徹底度合いは部署によるようです。...
ワークスアプリケーションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 システム開発・保守、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ワークスアプリケーションズ
- ・仕事の負荷が高いこと ・上司の語る将来のビジョンと現実とのギャップ ・組織の問題に...
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