回答者別の社員クチコミ
三菱電機株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
三菱電機の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 助け合いの精神があり、チームで仕事を進めていく会社だと感じた。自分は体調を崩しがちだ...
三菱電機の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 他の方も書いている通り、基本は年功序列で、試験に合格すると裁量労働に移行する。最近で...
三菱電機の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 入社を決めた理由：入社前に配属をある程度決められる仕組みが魅力的に感じた。結果的に希...
三菱電機の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 社会人としての基礎は身に付けることができる。ただし、この会社独自の文化もあるように思...
三菱電機の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 自分で仕事を調整できれば、それなりにワークライフバランスは保てると思う。有給も、仕事...
三菱電機の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 仕事が自分に合わず、体調を崩してしまうことが多かったから。配慮していただいていたので...
三菱電機の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱電機
- 実力のある社員がやめていっている傾向がある。仕事ができる人が良い待遇を受けられる会社...
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