回答者別の社員クチコミ
株式会社テクノプロ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術職（組み込み） | 10～15年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 400万円 -- -- -- --
テクノプロの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 特定派遣のため、あまり会社への帰属意識が持ちにくい。 4半期ごとに会議が設定され、休...
テクノプロの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 福利厚生はいいほう（物件に限りがあるが、会社もち物件であれば格安で入居可） 昇給はほ...
テクノプロの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 入社を決めた理由： 技術職として未経験でも入社できたため 「入社理由の妥当性」と「...
テクノプロの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 働きがい： 評価は基本的に、客先からの単価で決まる。 評価制度はあって、色々とスキル...
テクノプロの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- ほぼ事務員で占められている。 営業・技術職にも女性も多少いるが、絶対数は少ない。 働...
テクノプロの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 特定派遣のため、客先環境次第 残業がひどいところはひどい。 自社としては、36協定な...
テクノプロの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 年齢が高い人間もいるが、いつまでも特定派遣業で過ごしたくないため。...
テクノプロの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 技術職（組み込み）、在籍10～15年、現職（回答時）、中途入社、男性、テクノプロ
- 強み： メーカーが作業員としての技術者を抱えていないので、仕事はある（ただし首都圏の...
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