回答者別の社員クチコミ
ギャップジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店舗、販売、副店長 | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 460万円 20万円 3万円 -- --
ギャップジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店舗、販売、副店長、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ギャップジャパン
- 給与制度： 年俸制のためボーナスはなし。同業界水準よりはやや高いと思われるが、ハード...
ギャップジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 店舗、販売、副店長、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ギャップジャパン
- 入社を決めた理由： トレーニングシステムが充実していること。 未経験からじっくりと力...
ギャップジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店舗、販売、副店長、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ギャップジャパン
- 女性の働きやすさにはかなり力を入れている。管理職にも女性は多く時短勤務や、出産育児に...
ギャップジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗、販売、副店長、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ギャップジャパン
- 自身の50代にこの会社で働いているイメージが持てなかったこと。 スピード感を持って働...
ギャップジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店舗、販売、副店長、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、ギャップジャパン
- 強み： 販売員としてスキルアップできるのはもちろん、チームとの関わりを通して人間的成...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ギャップジャパンへの就職・転職を検討されている方が、ギャップジャパンの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（店舗、販売、副店長、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。