回答者別の社員クチコミ
株式会社三陽商会(アパレル)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
販売、店長 | 5~10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 350万円 25万円 -- 50万円 --
三陽商会(アパレル)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三陽商会(アパレル) 10年以上前
- 大企業であり、会社の信頼性が高い、 縦社会の関係も薄い為、働きやすい環境であると感じ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三陽商会(アパレル)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三陽商会(アパレル) 10年以上前
- 給与制度: 基本的に年一度の面談により給与が決まる。 店長手当てなどはほぼ無いに等し...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三陽商会(アパレル)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三陽商会(アパレル) 10年以上前
- 働きがい: 顧客との関係構築 成長・キャリア開発: 長くいても成長しない。 キャ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三陽商会(アパレル)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三陽商会(アパレル) 10年以上前
- キャリアアップを望まない人なら働きやすい環境にあると感じる。 お店によって雰囲気が違...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
三陽商会(アパレル)の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5~10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三陽商会(アパレル) 10年以上前
- 将来の望みが少ないと感じた。 成長できる環境下に無いと感じた為 アパレル業の販売職で...
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