回答者別の社員クチコミ
株式会社富士テクノソリューションズ
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 設計書 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 特にない。派遣先による。同じ会社の人でも違う会社の人という認識。派遣先の方と仲良くで...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 給与制度： 基本的に基本給は普通くらいとあると思うが、手当てがなにもない。 基本給＋...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 入社を決めた理由： スキルアップできる会社と認識せた為。 「入社理由の妥当性」と「...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 基本的に残業のないところに派遣されれば、定時退社の為、定時で給料もそこまで望まず、正...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 派遣先による。運次第で変わる会社。派遣業のため...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 派遣業の為、運次第で仕事内容が変わる為。 派遣先に恵まれれば良い会社と言えるがそれも...
富士テクノソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 設計書、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、富士テクノソリューションズ
- 強み： 運次第で大手企業の一員として戦力になれること。 弱み： 派遣先によりやる内...
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