回答者別の社員クチコミ
パーソルホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 人事、企画職 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 -- -- -- --
パーソルホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 人事、企画職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルホールディングス
- 「はたらいて、笑おう」を体現する、仕事へ真摯に向き合っている人が多い。また、年齢層や...
パーソルホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 人事、企画職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルホールディングス
- 入社を決めた理由： 仕事の意義が明確であること、難易度の高い仕事であること、興味のあ...
パーソルホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 人事、企画職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルホールディングス
- 働きがい： 企画業務がグループ全体へリリースされた時。 そして、ポジティブなVOCを...
パーソルホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 人事、企画職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルホールディングス
- 企画職がほとんどということもあり、自分で業務開始時間を決めることができたりと柔軟性が...
パーソルホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 人事、企画職、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、パーソルホールディングス
- 勤怠管理はかなりしっかり行われており、サービス残業も少ないためプライベートとの両立は...
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