回答者別の社員クチコミ
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 研究員 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 480万円 40万円 0万円 0万円 0万円
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 雇用する研究室次第なところがあり，研究室のトップとの相性が良ければ良い職場だと感じる...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 給与制度： 年俸制なのでボーナスなし．通勤手当はつくが住居手当はなかった． 評価制...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 入社を決めた理由： 課程博士に在籍していたが修了要件となっている論文の査読が間に合わ...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 働きがい： 自身で提案した研究テーマを遂行でき，やりがいはあった．定期的なミーティン...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 研究室は秘書さんを含め女性が何人か在籍していたが，特に困ることはないように思えた．...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 論文投稿の締め切り前には残業がある．しかし，指示されるわけではなく自発的に残業し作業...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 次の研究ポジションが見つかったため，退職した．...
国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 研究員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、国立大学法人東京科学大学（旧：国立大学法人東京工業大学）
- 強み： 研究室や獲得している予算によっては自由に研究テーマを設定できる．情報系の研究...
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