回答者別の社員クチコミ
株式会社フジワーク（人材）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| SU企画グループ、スタートアップエンジニア | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 SU企画グループ、スタートアップエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 給与制度： 基本給はとにかく低い。 賞与年2回。 昇給年1回。 出張中の日当は国によ...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 SU企画グループ、スタートアップエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 入社を決めた理由： 英語力不問で海外に出張できるのが魅力 「入社理由の妥当性」と「...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 SU企画グループ、スタートアップエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- 働きがい： 顧客から提示されるスケジュールに沿って作業する為、納期を守りつつトラブル...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 SU企画グループ、スタートアップエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- どうしても組み立て作業には力が必要になるので、その点はマイナス。経理担当の女性が色々...
フジワーク（人材）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 SU企画グループ、スタートアップエンジニア、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、フジワーク（人材）
- とにかく給与が低すぎる。出張中は日当が出る為それを節約しろと言われるのだが、日当はそ...
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