回答者別の社員クチコミ
日本電気株式会社（NEC）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 給与制度： 年次が上がれば、それに伴い、給与も上がっていく。...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 入社を決めた理由： 規模の大きな事業に取り組むことができ、社会にインパクトを与えるこ...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 働きがい： 規模の大きな仕事をしていることで社会にインパクトを与えている実感を持つこ...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 産休や育休を取ってから復帰する女性が多く、女性が働きやすい会社だと思う。また、近年で...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 事前に上司やチームメンバーに伝えておけば、休暇やフレックスをとることに関して否定的な...
日本電気（NEC）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、日本電気（NEC）
- 強み： インフラ事業は廃れることはなく、今後も強みになってくると思う。 弱み： 市...
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