回答者別の社員クチコミ
三菱重工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 研究所、研究開発、主任 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
90 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 960万円 50万円 10万円 240万円 --
三菱重工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究所、研究開発、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 技術部門は、学歴により給料や昇進に差が出るが、高専卒も院卒も同等に仕事が与えられられ...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究所、研究開発、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 給与制度： 仕事の出来に関わらず学歴が高いほど昇進は早い。 基本的には年功序列。 ...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究所、研究開発、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 働きがい： 製品数が多いだけに、様々な製品を扱うことが出来る。普通なら関われないよう...
三菱重工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究所、研究開発、主任、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、三菱重工業
- 休暇は比較的取り易い。年間の休暇取得目標が有り管理されているが、無理に取らされる事も...
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