回答者別の社員クチコミ
株式会社日本M&Aセンター
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 非営業 | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
75 %
［評価点について］
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 明るい人が多いのがいいところ。...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 給与制度： 営業については明瞭な制度だと思われる。個々人の能力も大事だが、どの部署に...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 成長・キャリア開発： 個人が勝手にやれというスタイル。それ自体はいいが、営業は形上は...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 男尊女卑だったが、最近は改善しようという発信が見られる。一時的には立ち位置を築いて上...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 元々マネジメント志向であるが、社内では管理職という名のプレーヤーにしかなれなさそうな...
日本M&Aセンターの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 非営業、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、女性、日本M&Aセンター
- 強み： 市場拡大。営業サポート体制の強さ。 圧倒的業界no.１。 弱み： 分業を進...
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