回答者別の社員クチコミ
株式会社セブン・カードサービス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
セブン・カードサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セブン・カードサービス
- グループ会社の意見が全て。社内で進めていた事業についても、グループ会社の鶴の一声でお...
セブン・カードサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セブン・カードサービス
- 入社を決めた理由： セブンイレブングループ会社で、規模の大きな仕事に携われると思った...
セブン・カードサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セブン・カードサービス
- 女性役職者も多く、能力があれば男女関係なく活躍できる雰囲気だった。ただ、中には古風な...
セブン・カードサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 企画、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、セブン・カードサービス
- 社員の能力差が激しく、不平等に感じた。 若手社員で頑張っている横で、出張三昧で生産性...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
セブン・カードサービスへの就職・転職を検討されている方が、セブン・カードサービスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（企画、中途入社、女性、退社済み(2020年より前)、在籍3～5年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。