回答者別の社員クチコミ
株式会社シュゼット・ホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部門、営業、管理職 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- オーナー社長のワンマン企業。独特の組織文化があり、少しでも順応できない人間はすぐ退職...
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- 働きがい： 接客が好きな人材は店舗で長く働けると思いますが、それ以外の職種の人材にと...
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- 女性が多い会社だが、幹部層には女性は不在。...
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- 年末年始や土日が営業日でもあり、実質的な休日数は少ない。いわゆる数字にはあらわれない...
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- 経営体制も中々安定せず、安心して業務ができる状況が望めないため...
シュゼット・ホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部門、営業、管理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、シュゼット・ホールディングス
- 強み： 強いブランド力。 弱み： 特定の商品頼り。百貨店ビジネス頼り。 EC化が遅...
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