回答者別の社員クチコミ
株式会社セールスフォース・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 外勤営業 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1137万円 45万円 1万円 -- 585万円
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 本社は米国だが、日本としての決定権も強い。オハナ文化が根付いており、外資の殺伐とした...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 給与制度： 外勤営業＝6：4 100％達成以上でインセンティブの割合がどんどん増えて...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 入社を決めた理由： IT系の会社で知名度があり、企業として成長している点 営業力を高...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 働きがい： グローバルでIT最先端に触れられる点。世の中的に求められているDX化を推...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 平等をかかげており、Mgrでも女性は多数在籍。男女で給料に差異もなく、成果を出せば稼...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 自身でスケジューリングできるため、バランスは取りやすいと思う。 先に有給申請すれば2...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 固定給を上げ安定させたい。 Salesforce製品や拡張性について、また営業として...
セールスフォース・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 外勤営業、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、セールスフォース・ジャパン
- 強み： 製品単体の優位性 フォロー体制 顧客マネジメント 弱み： 製品に様々な機能...
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