回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルートR&Dスタッフィング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| プログラミング、IT、社員 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 300万円 -- -- -- --
リクルートR&Dスタッフィングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 プログラミング、IT、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リクルートR&Dスタッフィング
- 給与制度： 大企業なので給与制度に不満をもったことはない。 特徴なども満足であった。...
リクルートR&Dスタッフィングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 プログラミング、IT、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リクルートR&Dスタッフィング
- 入社を決めた理由： リクルートという誰が聞いてもわかるという理由とまたいろいろな現場...
リクルートR&Dスタッフィングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 プログラミング、IT、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リクルートR&Dスタッフィング
- 成長・キャリア開発： リクルートでの先輩にはITを聞ける人がいなかった。それよりも先...
リクルートR&Dスタッフィングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 プログラミング、IT、社員、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、リクルートR&Dスタッフィング
- コロナで現場の契約が終了し、ほかの現場が決まるまでのブランクが生じてしまった。 自分...
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