回答者別の社員クチコミ
株式会社東証コンピュータシステム
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 25万円 4万円 100万円 --
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 天下りの社長は現場の人間とはコミュケーションを取らず、幹部の報告で全てを判断する。 ...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 評価制度： 上長に評価されても、会ったことが無い社長に評価を下げられて、ボーナス額が...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 入社を決めた理由： 「東証」という名前に安心感があった。 また、当時は給料も高かった...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 総務部以外では女性は少ない。 制度・雰囲気ともに女性に配慮があるとは思えない。...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 部署にもよるが証券系は平日は相場が開いているし、全体的なテストは休日しかできないので...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 受託案件ばかりで自社ブランドでのサービスが先細りとなり、将来性がないと判断したから。...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 強み： 東京証券取引所の子会社ということ。 営業の人が「東証」の名前で営業がし易いと...
東証コンピュータシステムの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、東証コンピュータシステム
- 現場とコミュケーションを取ってください。...
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