回答者別の社員クチコミ
三菱UFJアセットマネジメント株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| スタッフ | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
三菱UFJアセットマネジメントの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、三菱UFJアセットマネジメント
- 三菱系のカルチャーと銀行の一般的なカルチャーが合間って重厚感のある雰囲気が漂っていま...
三菱UFJアセットマネジメントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、三菱UFJアセットマネジメント
- 給与制度： かもなく不可もなくと言った平均的な金融の給与水準かと思います。体系が明示...
三菱UFJアセットマネジメントの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、三菱UFJアセットマネジメント
- 成長・キャリア開発： 自分のやる気次第ではありますが、時間はたくさんあるので成長した...
三菱UFJアセットマネジメントの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、三菱UFJアセットマネジメント
- 非常に調整しやすく休みの融通はつけやすいと思います。そもそも残業が少ないので平日も自...
三菱UFJアセットマネジメントの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 スタッフ、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、三菱UFJアセットマネジメント
- 家族の転勤に付き添うことになったためです。大きな不満があったわけでは決してなく、人を...
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