回答者別の社員クチコミ
大樹生命アイテクノロジー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 契約管理システム、SE | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 420万円 24万円 2万円 70万円 30万円
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 親会社が古い企業で、出向者が上層を占めるからか日本企業的な気質が強い 体育会系的な思...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 給与制度： 基本給＋各種手当 昇格がない場合は昇給幅は微々たるもの（月額1000円し...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 入社を決めた理由： NNTで焦ってるときに内定をくれた中では待遇が良かったから 「...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 働きがい： 一応、間接的ながら人の命や生活に関わる仕事ではあるので、そういうところに...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 産休は取りやすいのではないだろうか。 ただしその間の代替人員を確保するという考えはな...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 他のメンバーが使っていないからという理由で有給の仕様を咎められたことがあるので、思い...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- ・タバコ休憩は許容されているのに、その他の理由での休憩を咎められたり、有給を他のメン...
大樹生命アイテクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 契約管理システム、SE、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、大樹生命アイテクノロジー
- 強み： 親会社がある限りは潰れないであろうこと 弱み： 親会社依存であること...
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