回答者別の社員クチコミ
川崎重工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 本社、経理、主事 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 -- -- -- --
川崎重工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 本社、経理、主事、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業
- 給与制度： 一般的なメーカーと同等程度の水準だと思う。私が所属長していた部署は残業代...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 本社、経理、主事、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業
- 女性比率は未だ低く、優遇されている印象を受ける。男性からみると女尊男卑と感じている人...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 本社、経理、主事、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業
- 良くも悪くもカンパニーが主体であり、中小企業の集合体。固定費削減の影響と思うが、個人...
川崎重工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 本社、経理、主事、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、川崎重工業
- 強み： 参入障壁が高い事業を多く抱えている点だと思う。国としても潰せない事業もあり、...
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