回答者別の社員クチコミ
株式会社東急コミュニティー
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
間接部門、事務職 | 15~20年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 510万円 27万円 5万円 60万円 --
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 全体的に東急不動産の後追いであり、劣化版。 社長も東急不動産から天下り的にやってくる...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 給与制度: 管理職になるまでは微増を繰り返すだけ、管理職になれば人並みか少し多いほど...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 入社を決めた理由: 募集職種に惹かれて応募して、入社。 「入社理由の妥当性」と「認...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 働きがい: マンション管理業を極めたいというニッチな動機を持つ方なら、働きがいがある...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 評価・昇進に男女格差は見られず、結婚後や出産・育休からの復職後も勤められている方が多...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- マンション管理業が主体のため、関連部門は土日出勤が多くなる。10年ほど前に、いわゆる...
東急コミュニティーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 間接部門、事務職、在籍15~20年、現職(回答時)、中途入社、男性、東急コミュニティー
- 強み: マンション管理戸数No.1の圧倒的なキャッシュフロー。 ただ、社員に還元され...
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