回答者別の社員クチコミ
三菱重工業株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 火力発電、営業、上席主任 | 15～20年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 950万円 50万円 10万円 230万円 --
三菱重工業の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- コンプライアンス重視で、承認に時間がかかる。...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 給与制度： 退職時点では年功序列。 評価の仕組みを変えようとしているが、定量評価を実...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 入社を決めた理由： 世界中のインフラを支えている実感を得られるため。 「入社理由の...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 働きがい： 若手でも責任ある仕事は任せてもらえるが、部署、上司次第。最近は採用数も減...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 最近は女性管理職を増やそうという動きもあり女性は優遇されている。産休育休制度もあり、...
三菱重工業の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 基本土日祝休みで、子どもが熱を出したりしたときも理解があるので休みやすい。...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- やりたいことを一通り経験できたため。将来を考えたときに、自分自身で勝負できる道を選び...
三菱重工業の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 火力発電、営業、上席主任、在籍15～20年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、三菱重工業
- 強み： 火力発電事業と防衛関連事業 弱み： それ以外が成長していない 事業展望：...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
三菱重工業への就職・転職を検討されている方が、三菱重工業の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（火力発電、営業、上席主任、新卒入社、男性、退社済み(2025年より前)、在籍15～20年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。