回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 生産領域、コンサルティング、アナリスト | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 外資系のため、実力があり成果が出せる人材は難易度の高いプロジェクトにアサインされ、報...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 給与制度： 完全実力主義で能力が高ければ、コンサル→マネージャー→シニアマネージャー...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 入社を決めた理由： ビジネスマンとしてのスキルを短期間であげれる事と、様々な業界をプ...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 働きがい： かなり多忙で休日も仕事という感じだが、その分自分を追い込み短期間で成長で...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 今はどうか分からないが当時は女性も終電近くまで毎日働いていた。...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 今はどうか分からないが、当時はワークライフバランスは全くなくワークのみという感じだっ...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- アサインされたプロジェクト先のメーカーの事業に興味が湧きそちらに転職した。...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 生産領域、コンサルティング、アナリスト、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 強み： 外資系の超有名コンサルティングファームなので、その後の転職においても箔がつく...
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