回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| メンテナンス | 3～5年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 昔からある企業なので縦の関係が強いです。 上の考えが絶対で、下の意見が通りづらい会社...
東芝の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 入社を決めた理由： 大企業なので、福利厚生などかいいのではないかと考えました。 実際...
東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 働きがい： 若手でもいろいろな仕事をさせてもらえるので、経験を積むにはいい環境だと思...
東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 現場仕事が多いので女性の割合は少ないです。 女性は事務の仕事や営業の仕事をやることが...
東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 閑散期は土日休みで残業もあまりないですが、繁忙期になるとかなり忙しくなります。 残業...
東芝の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の東芝インフラシステムズへの回答
回答日
- 回答者 メンテナンス、在籍3～5年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、東芝
- 繁忙期になると休みがほぼなくなってしまいます。休みを重視している人には厳しいと思いま...
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