回答者別の社員クチコミ
ソニーグループ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 半導体事業部 | 3年未満 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
--
［評価点について］
ソニーグループの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 企業の組織体制は極めて分権的で、仕事の方向付けに関する権限は統括課長レベルに存在する...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴： 基本は年功序列。ただ中途は前職の年収が考慮される。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 入社を決めた理由： 技術に優れた会社で経験を積みたかったから 入社前に確認しておく...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 働きがい： メーカーのやりがいは、消費者に自分のつくったモノを届けられること。この点...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- やりがいをもてるかどうかは個人次第だが、育児休暇などチャレンジを支援する制度はあった...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 調整しやすい。有給の取得は仕事の状況次第だが、比較的簡単にとれる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 一緒に働く人からの刺激が少なかったから。おしなべると社員（特に２０代・３０代）のレベ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 強み：知名度 弱み：技術者の動機付けの弱さ 事業展望：他の電機メーカーとの合併に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
ソニーグループの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 半導体事業部、在籍3年未満、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、ソニーグループ 10年以上前
- 今はWebサービスなど個人や中小企業でも事業を効果的に進められるように成っている。も...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
ソニーグループへの就職・転職を検討されている方が、ソニーグループの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（半導体事業部、中途入社、男性、退社済み(2010年より前)、在籍3年未満）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。
