回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| コンサルティング | 3～5年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
90 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 非常にフラットで、年次やクラスに関係無く、正しい事を言った者が評価される。（とは言え...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 給与制度・昇給等についての特徴： スタッフレベルを前提とすると、経営戦略とその他コン...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 入社を決めた理由： 20代のうちに、他社や他業界と比べて個の力を鍛えやすいと考えられ...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 働きがい： 若くから責任ある立場を任せてもらう事が出来、自他共に困難だと思われる仕事...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 職種上、体力に自信がある女性、及び性格的に勝気だと自分で思う女性には向く職場。 一般...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 基本的に定時で帰れる機会はほぼ無いので、そういった生活を求めているのであれば向かない...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 長期的に働く事を考慮すると、労働時間に対する対価として、偏差値的に待遇が良いのは20...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 コンサルティング、在籍3～5年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 有能、有望な新卒若手こそ5年目までに辞めていく割合が高い。 (そうでなくとも辞める人...
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