回答者別の社員クチコミ
警視庁
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 地域 | 15～20年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
警視庁の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 地域、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、警視庁
- 非常に保守的な組織なので、何をするのも許可、決済が必要でとにかく頭が固い人が多いです...
警視庁の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 地域、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、警視庁
- 給与制度： 給料は平均より少し高いと思いますが、それなりの苦労があります。 評価制...
警視庁の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 地域、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、警視庁
- 働きがい： 人に感謝される事もあるため、働きがいはあると思います。 反面それ以上に人...
警視庁の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 地域、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、警視庁
- 休みは非常に取りにくいです。 人手不足が深刻で特に若手の間はほとんど取れません。...
警視庁の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 地域、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、男性、警視庁
- 勤務の度に職務質問や交通違反の取り締まりの実績を上げるように上司から口うるさく言われ...
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